Ordnerklau, Privat­gespräche & Co: Die häufigsten Kündigungs­gründe
  
Private Gespräche & Telefonate

Private Gespräche & Telefonate


Hier mal die Abklärung der Abendgestaltung am Telefon, da mal das Trösten der besten Freundin, die gerade verlassen wurde oder der ausgedehnte Nachmittagskaffee mit der Kollegin im Nachbarbüro: Privatgespräche innerhalb der Arbeitszeit sind nicht gern gesehen. Besonders, wenn die Arbeit darunter leidet. Im schlechtesten Fall kann das dann auch zu einer Abmahnung und Kündigung führen.

Auch wenn die meisten Chefs ein Auge zudrücken, wenn Sie kurz ein privates Telefonat führen - erlaubt ist es in der Regel nicht. Teilweise ist im Arbeitsvertrag bzw. den Unternehmensregeln aufgeführt, dass Sie für ein privates Gespräch eine spezielle Nummer vorwählen müssen, so dass die Kosten von Ihrem Gehalt abgebucht werden können.

Private Gespräche mit der Kollegin sind ebenfalls nur in Maßen gern gesehen. Beschränken Sie sie deswegen primär auf Ihre Mittagspause.


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Veröffentlicht von
am 10/07/2012
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