Ordnerklau, Privat­gespräche & Co: Die häufigsten Kündigungs­gründe
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Beleidigungen

Beleidigungen


Egal ob gegen den Chef, die Kollegen oder Kunden: Beleidigungen haben im Job nichts verloren und können je nach Schweregrad sogar zu einer fristlosen Kündigung führen.

Auch Lästereien über das Unternehmen machen sich nicht gut. Kommen die ans Licht, dann kann das ebenfalls ein Kündigungsgrund sein.


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Veröffentlicht von
am 10/07/2012
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